Femenino o masculino
Egresado, estudiante, pasante o trunco de Lic. en sistemas, mercadotecnia, LAE, o afines.
Al menos 2 años de experiencia en ventas de tecnología.
Deseable haber trabajado con mayoristas, plaza de la computación o compañias de servicios y productos de tecnología.
Altamente enfocado a objetivos.
Empático, autónomo, entusiasta, emprendedor, innovador, iniciativa, visión.
Indispensable cartera en el ámbito empresarial.
Experiencia deseable en licitaciones.
Habilidades de trabajo en equipo y liderazgo.
Actividades:
Desarrollará un programa comercial de nueva generación en el área de tecnología.
Desarrollará un nuevo equipo de ventas.
Seguimiento, apoyo y coaching de nuevos ejecutivos comerciales.
Aportará nuevas ideas y estrategias comerciales para la reingeniería de la empresa.
Ventas empresariales y seguimiento a cuentas del equipo comercial.
Apertura de mercado.
Ventas de campo.
Seguimiento de métricas.
Ofrecemos:
Atractivo sueldo base.
Atractivas comisiones.
Amplias oportunidades de crecimiento a corto y mediano plazo.
Comisiones sobre ventas del equipo una vez que se conforme el equipo.
IMPORTANTE:
Enviar curricula por correo electrónico. (reclutamiento.interactivo@gmail.com)
Especifique el nombre de la vacante en la línea de asunto (GERENTE DE VENTAS DE TECNOLOGÍA)
Adjuntar lista de clientes con los que ha trabajado.
